聯(lián)合國(guó)大力鼓勵(lì)所有供應(yīng)商積極參與《全球契約》。為此，在承認(rèn)聯(lián)合國(guó)《全球契約》十項(xiàng)原則重要性的前提下制訂了《聯(lián)合國(guó)供應(yīng)商行為守則》，并認(rèn)為這是將《全球契約》原則融入聯(lián)合國(guó)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的重要方法?！缎袨槭貏t》涉及《全球契約》提出的人權(quán)、勞工、環(huán)境和反貪污領(lǐng)域的問(wèn)題，對(duì)于《行為守則》的解釋應(yīng)符合《全球契約》。

《行為守則》闡明了聯(lián)合國(guó)對(duì)所有與之有商業(yè)往來(lái)的供應(yīng)商的期望?！?/span>

《行為守則》包括：

人權(quán)：

1.支持并尊重對(duì)國(guó)際公認(rèn)人權(quán)的保護(hù)；

2.聯(lián)合國(guó)希望供應(yīng)商營(yíng)造并保持讓所有員工都享有尊嚴(yán)和尊重的工作環(huán)境，不受暴力、性剝削或性虐待、口頭或心理騷擾或虐待的威脅；

3.不從事銷售或制造殺傷人員地雷或用于制造殺傷人員地雷的部件；

4.聯(lián)合國(guó)希望供應(yīng)商遵守其業(yè)務(wù)所在國(guó)的各項(xiàng)相關(guān)法律、法規(guī)和指令，確保工作場(chǎng)所的安全和健康。

勞工：

5.禁止使用強(qiáng)迫勞工、抵押勞工、契約勞工或非自愿的監(jiān)獄勞工；

6.不采取《兒童權(quán)利公約》、勞工組織《最低年齡公約》和《禁止和立即行動(dòng)消除最惡劣形式的童工勞動(dòng)公約》所規(guī)定的權(quán)利相悖的任何做法；

7.承認(rèn)并尊重員工根據(jù)其就業(yè)所在國(guó)法律享有的自由結(jié)社、建立組織和集體談判的權(quán)利；

8.絕不容忍在雇傭和就業(yè)做法上出現(xiàn)任何形式的歧視；

9.遵守當(dāng)?shù)胤梢?guī)定的所有適用的工時(shí)要求；

10.聯(lián)合國(guó)希望供應(yīng)商至少遵守關(guān)于工資和工時(shí)的各項(xiàng)法律法規(guī)，其中包括關(guān)于最低工資、加班工資和計(jì)件工資的規(guī)定和關(guān)于補(bǔ)償?shù)钠渌囊?guī)定，并提供法定福利；

11.供應(yīng)商必須遵守其業(yè)務(wù)所在國(guó)的各項(xiàng)相關(guān)法律、法規(guī)和指令，確保工作場(chǎng)所的安全和健康。

環(huán)境：

12.供應(yīng)商必須制訂有效的環(huán)境政策；

13.應(yīng)確定并管理化學(xué)品和對(duì)環(huán)境構(gòu)成危害的其他材料，以確保其安全處理、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、回收或再利用及處置；

14.對(duì)操作過(guò)程、生產(chǎn)進(jìn)程和衛(wèi)生設(shè)施產(chǎn)生的廢水及固體廢物按照要求在排放或處置之前進(jìn)行檢測(cè)、控制和凈化；

15.對(duì)可能有害的氣體排放按照要求在排放之前進(jìn)行定性、檢測(cè)、控制和凈化；

16.從源頭上減少或消除包括水和能源在內(nèi)的各種類型的浪費(fèi)。

賄賂和腐敗：

17.聯(lián)合國(guó)希望供應(yīng)商能夠遵守最高的道德和倫理標(biāo)準(zhǔn)，遵守當(dāng)?shù)胤?，不參與包括敲詐勒索、欺詐和賄賂在內(nèi)的任何形式的腐敗行為；

18.向聯(lián)合國(guó)披露可能存在利益沖突的任何情況，并向聯(lián)合國(guó)披露是否有聯(lián)合國(guó)官員或同聯(lián)合國(guó)前有合同的專業(yè)人員，在供應(yīng)商的業(yè)務(wù)中有任何形式的利益，或與供應(yīng)商有任何形式的經(jīng)濟(jì)關(guān)系；

19.聯(lián)合國(guó)實(shí)行“零容忍”政策，絕不接受任何形式的饋贈(zèng)或任何寬帶邀請(qǐng)，聯(lián)合國(guó)也希望供應(yīng)商不要為了促進(jìn)業(yè)務(wù)而向聯(lián)合國(guó)工作人員提供任何惠益；

20.就業(yè)后限制使用于聯(lián)合國(guó)前工作人員、參與采購(gòu)過(guò)程的在職工作人員以及聯(lián)合國(guó)供應(yīng)商。